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北京人力资源许可证,办理人力资源许可证
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人力资源服务许可证以及劳务派遣资质,是目前资质办理市场上比较抢手的两个资质,人力资源服务许可证主要用于人才中介、猎头顾问公司相关的公司,人力资源相比劳务派遣更偏向于中介以及推广服务。
人力资源服务许可证办理要求比较严格,对于场地、社保、人员以及经营范围都会有要求,因此申请的周期也会比较长一些。有市场才有价值,很多客户会纠结,为什么人力资源服务许可证审批周期这么时间?因为市场太大,监管不得当会有很大的风险,因此这种资质的审批监管都比较严格。
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人力资源管理许可证书必须出示什么材料:
1.申请办理企业的企业营业执照团本正本及其公司章。
2.工商管理局带图片水印的规章一份。
3.委托合同,必须带受托人的真实身份Z正本。
4.法定代表人真实身份Z正本。
5.有5名持有相关行业的从业资格证的人员,需出示:三个月的社保记录,真实身份Z扫描文件,学历证书(每个区的要去不一样)
6.申请办理人力资源管理的申请表格,规定包括:重要性,可行性分析,服务理念及其筹备全过程。
注:因有的公司是新注册公司,因此在社保这块暂时提供不了,那么可以在后期交满3个月的社保之后再提供。在此期间只能拿到人力资源服务许可证副本,在提供了5个人3个月的社保记录之后取得正本。
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什么公司规定务必申请办理人力资源管理服务项目许可证书:
1.从业人力资源制造行业的人力资源中介;
2.猎头服务企业;
3.网上招聘;
4.搜集和公布岗位供应信息的;
我企业45个工作日内上下可所有申请办理进行。无一切附加的费用用。
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